Ondernemers ontdekken leiderschap voor orkest van vijftig muzikanten
VerenigingenLOSSER – Tien ondernemers en leidinggevenden hebben in Losser op een bijzondere manier gewerkt aan hun leiderschapsvaardigheden. Tijdens een repetitie van muziekvereniging Sempre Excelsior kregen zij de kans om zelf een vijftigkoppig orkest te dirigeren.
De deelnemers maken deel uit van ondernemersnetwerk The Chain. Binnen dit traject werken zij onder begeleiding van coach Peter Oosterwijk aan hun zogenoemde schakelkracht: het vermogen om in verschillende situaties doelgericht keuzes te maken en effectief te handelen.
Leiderschap in de praktijk
Gedurende het jaar komt de groep regelmatig bijeen rond uiteenlopende thema’s. Iedere bijeenkomst staat een andere invalshoek centraal, waarbij experts, vernieuwers of creatieve professionals hun kennis delen.
In mei draaide alles om leiderschap. Voor deze bijeenkomst trok de groep naar muziekvereniging Sempre Excelsior. Daar werden de deelnemers ontvangen door dirigent Jurgen Wentzel.
Na een korte introductie volgde direct de uitdaging van de avond. De ondernemers kregen de opdracht om zelf voor het orkest plaats te nemen en de muzikanten te leiden.
Uit de comfortzone
Voor veel deelnemers betekende dat een flinke stap buiten hun vertrouwde omgeving. Toch gingen zij de uitdaging aan. Onder begeleiding van Wentzel leerden zij hoe houding, duidelijke communicatie en besluitvaardigheid invloed hebben op een groep.
Na iedere sessie volgde feedback over de manier waarop de deelnemers leidinggaven. Daardoor ontstonden waardevolle inzichten die ook in het dagelijks werk toepasbaar zijn.
“Ik heb voor het eerst een heel orkest gedirigeerd,” vertelde een van de deelnemers na afloop.
Een andere deelnemer omschreef de ervaring als “een van de gaafste dingen die ik de afgelopen tijd heb gedaan”.
Muziek als spiegel voor leiderschap
Ook voor de leden van Sempre Excelsior was het een bijzondere avond. De muzikanten pasten zich telkens aan een andere gastdirigent aan en maakten zo van dichtbij mee hoe verschillende leiderschapsstijlen uitwerken op een groep.
Daarnaast zagen zij hun eigen dirigent eens vanuit een andere invalshoek. Niet alleen als muzikaal leider, maar ook als coach die deelnemers helpt om hun kwaliteiten verder te ontwikkelen.
Waardevolle samenwerking
Volgens de initiatiefnemers laat de bijeenkomst zien dat er verrassende overeenkomsten bestaan tussen muziek en ondernemerschap. Beide vragen om samenwerking, vertrouwen, duidelijke communicatie en het vermogen om anderen in beweging te krijgen.
De avond werd afgesloten met een gevoel van waardering over en weer. Zowel de ondernemers als de muzikanten kijken terug op een inspirerende ontmoeting waarin praktijkervaring, muziek en persoonlijke ontwikkeling samenkwamen.
